Nasze wykłady
i webinary
o komunikacji w pracy
Ustalanie zadań, podejmowanie decyzji, feedback do pracowników – rozmowa to nasze główne narzędzie pracy. Co sprawia, że jedne rozmowy przynoszą efekt, a inne się nie udają?
W rozmowach w pracy często pojawia się:
☆ cichy opór
☆ defensywność
☆ bagatelizowanie
☆ pozorna zgoda
☆ obojętość
Nasze wykłady i webinary pozwalają w spokojny sposób poruszyć temat jakości rozmów w firmie. Pokazujemy, czym jest skuteczna rozmowa – i jak każdy może ją wspierać.
Nasze wykłady i webinary:
W pracy mamy osiągać cele. Jak rozmawiać, żeby sprawy szły do przodu, ale zespół nie był w ciągłym napięciu?
Każda duża firma to Polska w pigułce. Co warto wiedzieć o różnicach i podobieństwach między nami?
Postawa wspólnotowa wzmacnia zespoły i pomaga indywidualnej karierze. Jak w firmie budować wspólnotowość?
Ciekawa wiedza, wstęp do praktyki
Nasze wykłady i webinary są interaktywne – w trakcie prezentacji zadajemy słuchaczom pytania przez Menti. Wystąpienie trwa 40 minut, przez kolejne 20 minut odpowiadamy na pytania uczestników. Przykładowe slajdy:
Nasi mówcy i mówczynie:
dr Olga Białobrzeska
psycholożka społeczna, wykładowczyni akademicka, trenerka FNW
Wawrzyniec Smoczyński
menedżer i doradca ds. strategii, autor szkoleń, prezes FNW
Joanna Matera
psycholożka społeczna, trenerka FNW
Najczęstsze pytania:
-
otwierają temat jakości rozmów, jakie prowadzimy w naszych zespołach i w całej organizacji;
pokazują, że skuteczna rozmowa to umiejętność do wyćwiczenia, a nie wrodzony talent;
uświadamiają, że jakość rozmów przekłada się na efektywność i komfort pracy.
-
Nasze wykłady i webinary są oparte na najnowszych badaniach psychologii społecznej oraz na praktyce pracy szkoleniowej z biznesem.
Dodatkowo, zlecając nam przeszkolenie Twojego zespołu, wspierasz łagodzenie podziałów w Polsce – całość dochodu zasila działalność społeczną FNW.
-
poznają elementy skutecznej rozmowy i jej zastosowania w pracy;
umieją rozpoznać typy rozmów (dyskusja, debata, dialog) oraz sygnały nieskutecznej rozmowy;
mogą pomyśleć o własnym sposobie rozmawiania i stylu rozmowy w firmie;
dostają inspirację i zachętę do rozwoju umiejętności skutecznej rozmowy – np. w ramach Mikro-szkoleń lub Treningu Rozmowy dla Menedżerów.
-
Nasze wykłady i webinary są zamawiane jako samodzielne wydarzenia, ale też często w połączeniu z Mikro-szkoleniami – jako wstęp wiedzowy i zachęta do zdobycia nowych kompetencji.
Z wykładami występujemy zwykle na dniach rozwojowych, dniach różnorodności i wydarzeniach specjalnych firmy, których celem jest rozwój pracowników i wzmocnienie zespołów.
Webinary sprawdzają się jako forma zdalna, gdy firma chce przeszkolić pracowników w wielu lokalizacjach na raz.
-
Wykład: w sali klienta, dowolna liczba uczestników. 1 godzina, w tym 40 minut prezentacji z elementami interakcji (Menti) i 20 minut rozmowy z słuchaczami.
Webinar: na platformie klienta lub Zoomie, dowolna liczba uczestników. 1 godzina, w tym 40 minut prezentacji z elementami interakcji (Menti) i 20 minut rozmowy z słuchaczami, pytania zadawane głosowo lub na czacie.
Języki: polski lub angielski.
-
Jeśli masz dodatkowe pytania lub potrzebujesz dopasownej oferty - zapraszamy do kontaktu z Anną Wołodźko, menedżerką ds. współpracy FNW z biznesem: +48 509 028 799 lub a.wolodzko@fnw.org.pl.